員工關係

利害關係人重要關注意議題溝通管道溝通頻率溝通實績
員工1.勞資關係
2.薪酬與福利
3.職業健康與安全		勞資會議定期●每年召開勞資會議4場，由勞方代表表達勞方意見。
●每年召開福委會議4場，皆依計畫舉行福委會年度旅遊活動1次、員工日活動1場、運動會1場、另有舉辦親子科學日 、健康跑步活動、手作植栽紓壓課程、與伯大尼電影欣賞、熱血捐愛、迎新等等社團活動及員工有關之福利訊息公告12則以上。
●每年委外執行員工健康檢查1次；健康管理講座3場、健康資訊提供12則以上及不定期健康管理師諮詢；一般安全衛生教育訓練及健康量表評估；職場不法侵害預防訓練；性平法性騷擾防治教育訓練；誠信課程教育訓練；公司自衛消防編組演練及AEO教育訓練。
茂綸公司吸引優秀人才，創造具競爭力的職場環境為營運重要目標之一。
福委會議不定期
福利專區即時
意見信箱即時
健康檢查每年
臨場醫護健康不定期

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行政管理部 蕭經理
(02)8913-2200  Wayne.Hsiao@macnica.com